Документы администрации

О внесении изменений в постановление администрации Северо-Енисейского района «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Северо-Енисейского района»

АДМИНИСТРАЦИЯ СЕВЕРО-ЕНИСЕЙСКОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

«16» августа 2022 г.

№ 366-п

гп Северо-Енисейский

О внесении изменений в постановление администрации Северо-Енисейского района «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Северо-Енисейского района»

В целях актуализации и уточнения муниципальных правовых актов, регулирующих в Северо-Енисейском районе оплату труда работников муниципальных образовательных учреждений Северо-Енисейского района, принятием постановлений администрации Северо-Енисейского района от 01.04.2022 № 143-п «Об организации и проведении учебных сборов с обучающимися 10-х классов муниципальных общеобразовательных организаций Северо-Енисейского района», от 01.04.2022 № 142-п «Об утверждении Порядка организации проведения учебно-тренировочных сборов, организованных муниципальным бюджетным образовательным учреждением дополнительного образования «Северо-Енисейская детско-юношеская спортивная школа» в каникулярное время», от 01.04.2022 № 144-п «Об утверждении положения о проведении сплавов по рекам Большой Пит и Чиримба, организованных с участием обучающихся муниципальных общеобразовательных организаций Северо-Енисейского района», от 01.03.2022 № 72-п «Об утверждении Порядка организации деятельности лагерей с дневным пребыванием детей, организованных муниципальными образовательными организациями Северо-Енисейского района в каникулярное время», от 05.03.2022 № 92-п «Об утверждении Порядка организации деятельности лагерей труда и отдыха, организованных муниципальными образовательными организациями Северо-Енисейского района в каникулярное время», на основании статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», руководствуясь статьей 34 Устава Северо-Енисейского района, ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в постановление администрации Северо-Енисейского района от 20.02.2017 № 52-п «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Северо-Енисейского района» (действующее в редакции постановлений администрации Северо-Енисейского района от 13.03.2017 № 74-п, от 11.05.2017 № 174-п, от 11.07.2017 № 268-п, от 20.12.2017 № 491-п, от 26.07.2018 № 226-п, от 12.11.2018 № 385-п, от 31.01.2019 № 34-п, от 15.07.2019 № 253-п, от 10.10.2019 № 369-п, от 07.02.2020 № 57-п, от 08.05.2020 № 175-п, от 22.09.2020 № 368-п, от 18.03.2021 № 139-п, от 01.03.2022 № 68-п, от 04.05.2022 № 197-п, от 20.05.2022 № 214-п) (далее - постановление) следующие изменения:

в приложении № 1 к постановлению, именуемом «Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Северо-Енисейского района» (далее - Положение):

в приложении № 10 к Положению, именуемом «Виды, условия, размер и порядок установления выплат стимулирующего характера, в том числе критерии оценки результативности и качества труда работников муниципальных образовательных учреждений Северо-Енисейского района» (далее - Порядок):

1) в приложении № 1 к Порядку:

в разделе «Общеобразовательные учреждения» (далее – раздел 1):

а) пункт «Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы» в строке «Педагогические работники: учитель (за исключением начального общего образования)» дополнить строкой следующего содержания:

Организация деятельности школьных спортивных клубов	Отсутствие пропусков посещения занятий обучающимися за отчетный период, за каждую тренировочную группу	% обучающихся от общего числа обучающихся	10
Организация деятельности школьных спортивных клубов	Организация и проведение воспитательных, профилактических, творческих, профориентационных и других мероприятий в учебных группах	Количество групп	2 за каждую группу

б) в наименовании строки «Секретарь, секретарь учебной части» после слов «Секретарь, секретарь учебной части» дополнить словами «, техник-программист»;

в) после строки «Секретарь, секретарь учебной части» после слов «Секретарь, секретарь учебной части, техник-программист» дополнить строкой следующего содержания:

Заведующий столовой	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Содержание помещений, участков в строгом соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями, качественная уборка помещений	состояние помещений и территории учреждения	отсутствие предписаний контролирующих или надзорных органов	50
	Образцовое состояние документооборота	отсутствие замечаний по документообеспечению	0 замечаний	20
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Соблюдение технологического процесса приготовления пищи	отсутствие замечаний надзорных органов	0	30
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Контроль за качеством приготовления пищи, эстетического оформления блюд, соблюдение санитарных норм на всех этапах приготовления блюд	отсутствие замечаний медицинских работников при проведении органолептической оценки	0	40

г) в наименовании строки «Кладовщик, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания, дворник, лаборант, гардеробщик, сторож, вахтер» дополнить словами «, кухонный рабочий»;

д) после строки «Кладовщик, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания, дворник, лаборант, гардеробщик, сторож, вахтер, кухонный рабочий» дополнить строкой следующего содержания:

Повар	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Санитарно-эпидемиологическая обработка кухни	наличие предписаний контролирующих органов	отсутствие предписаний	30
	Санитарно-эпидемиологическая обработка кухни	наличие предписаний контролирующих органов	устранение предписаний в установленные сроки	20
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Соблюдение норм в приготовлении пищи согласно цикличному меню	отсутствие замечаний надзорных органов	0	40
	Соблюдение технологического процесса приготовления пищи	отсутствие замечаний надзорных органов	0	30
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Содержание помещений в строгом соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями	состояние помещений и территории учреждения	отсутствие замечаний администрации учреждения	10
	Качество приготовления пищи, эстетическое оформление блюд, соблюдение санитарных норм на всех этапах приготовления блюд	отсутствие замечаний медицинских работников при проведении органолептической оценки	0	40

е) дополнить раздел 1 строками следующего содержания:

Лагерь с дневным пребыванием детей, лагерь труда и отдыха
Старший воспитатель (лагерь с дневным пребыванием детей, лагерь труда и отдыха)	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Ведение профессиональной документации (тематическое планирование, рабочие программы)	полнота и соответствие нормативным регламентирующим документам	100%	30
	Создание условий для осуществления образовательного процесса	обеспечение санитарно-гигиенических условий процесса обучения; обеспечение санитарно-бытовых условий, выполнение требований пожарной и электробезопасности, охраны труда	отсутствие предписаний надзорных органов или устранение предписаний в установленные сроки	20
	Сохранение здоровья детей в учреждении	создание и реализация программ и проектов, направленных на сохранение здоровья детей	отсутствие динамики увеличения числа хронических и сезонных заболеваний детей	10
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Организация и проведение отчетных мероприятий, показывающих родителям результаты образовательного процесса, достижения детей	праздники, посвященные значимым датам и мероприятия, временам года и т.п.	наличие мероприятий	30
	Осуществление дополнительных работ	участие в проведении ремонтных работ в учреждении	постоянно	10
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Высокий уровень педагогического мастерства при организации образовательного процесса	Включение современного оборудования в образовательный процесс	Использование при проведении занятий интерактивной доски, компьютерных программ, современного лабораторного и цифрового оборудования	10
Воспитатель (лагерь с дневным пребыванием детей, лагерь труда и отдыха)	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Ведение профессиональной документации (тематическое планирование, рабочие программы)	полнота и соответствие нормативным регламентирующим документам	100%	30
	Обеспечение занятости детей	проведение с детьми занятий, приобщение к труду, привитие им санитарно-гигиенических навыков	постоянно	20
	Организация работы по укреплению здоровья воспитанников	ежедневное проведение закаливающих процедур, соблюдение температурного, светового режима	отсутствие замечаний медперсонала, администрации учреждения, надзорных органов	20
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Организация здоровьесберегающей воспитывающей среды	отсутствие травм, несчастных случаев	0	20
	Эффективность работы с родителями	наличие обоснованных обращений родителей по поводу конфликтных ситуаций	отсутствие обоснованных обращений родителей по поводу конфликтных ситуаций	20
			высокий уровень решения конфликтных ситуаций	20
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Высокий уровень педагогического мастерства при организации воспитательного процесса	выстраивание воспитательного процесса в соответствии с программой воспитания коллектива детей, проведение уроков высокого качества	отсутствие замечаний старшего воспитателя, методиста, администрации учреждения	30
		участие в конкурсах профессионального мастерства, использование полученного опыта в своей повседневной деятельности	внедрение новых технологий, форм, методов, приемов, демонстрация их при проведении открытых занятий, творческих отчетов	20

в разделе «Дошкольные образовательные учреждения, общеобразовательные учреждения, имеющие дошкольные группы» (далее – раздел 2):

ж) строку «Повар» раздела 2 изложить в следующей редакции:

Повар	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Санитарно-эпидемиологическая обработка кухни	наличие предписаний контролирующих органов	отсутствие предписаний	30
	Санитарно-эпидемиологическая обработка кухни	наличие предписаний контролирующих органов	устранение предписаний в установленные сроки	20
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Соблюдение норм в приготовлении пищи согласно цикличному меню	отсутствие замечаний надзорных органов	0	40
	Соблюдение технологического процесса приготовления пищи	отсутствие замечаний надзорных органов	0	30
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Содержание помещений в строгом соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями	состояние помещений и территории учреждения	отсутствие замечаний администрации учреждения	10
	Качество приготовления пищи, эстетическое оформление блюд, соблюдение санитарных норм на всех этапах приготовления блюд	отсутствие замечаний медицинских работников при проведении органолептической оценки	0	40

в разделе «Образовательные учреждения дополнительного образования» (далее – раздел 3):

з) в наименовании строки «Делопроизводитель» после слов «Делопроизводитель» дополнить словами «, инженер по охране труда»;

и) в наименовании строки «Рабочий по комплексному обслуживанию здания, сторож, дворник, уборщик производственных помещений» после слов «Рабочий по комплексному обслуживанию здания, сторож, дворник, уборщик производственных помещений» дополнить словами «, вахтер»;

к) дополнить табличную часть приложения № 10 строками следующего содержания:

Учебные сборы с обучающимися 10-х классов
Старший воспитатель	Выплаты по итогам работы
Воспитатель	Выплаты по итогам работы
Повар	Выплаты по итогам работы
Сплавы по рекам Большой Пит и Чиримба, учебно-тренировочные сборы
Старший воспитатель	Выплаты по итогам работы
Воспитатель	Выплаты по итогам работы

<*> исходя из 100-бальной системы

2. Опубликовать настоящее постановление в газете «Северо-Енисейский вестник» и на официальном сайте Северо-Енисейского района (http://www.admse.ru/).

3. Настоящее постановление вступает в силу в день его официального опубликования в газете «Северо-Енисейский вестник».

Глава Северо-Енисейского района А. Н. Рябцев

Номер: 366-п
Принят: Рябцев Алексей Николаевич
Публикация: 16.08.2022
Регистрация: 16.08.2022
Файл: Загрузить

Возврат к списку