Документы администрации

О внесении изменений в постановление администрации Северо-Енисейского района от 30.05.2012 № 217-п «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры»

АДМИНИСТРАЦИЯ СЕВЕРО-ЕНИСЕЙСКОГО РАЙОНА ПОСТАНОВЛЕНИЕ
«23» июня  2017 г.	№ 243-п
гп Северо-Енисейский

 

О внесении изменений в постановление администрации Северо-Енисейского района от 30.05.2012 № 217-п «Об утверждении Положения  об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры»

 

В целях реализации  распоряжения администрации Северо-Енисейского района от 22.05.2017 № 606-ос «О мероприятиях по повышению заработной платы работникам учреждений культуры Северо-Енисейского района в рамках реализации Указа Президента Российской Федерации № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», уточнения Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Северо-Енисейского района, руководствуясь статьей 34 Устава Северо-Енисейского района, ПОСТАНОВЛЯЮ:

 

1. Внести в постановление администрации Северо-Енисейского района от 30.05.2012 № 217-п «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры» (в редакции постановлений администрации Северо-Енисейского района от 04.07.2012 № 294-п, от 16.10.2012 № 474-п, от 29.05.2013 № 232-п, от 02.07.2013 № 301-п, от 19.07.2013 № 348-п, от 04.10.2013 № 483-п, от 22.10.2013 № 541-п, от 26.09.2014 № 467-п, от 23.04.2016 № 130-п, от 09.12.2016 № 846-п, от 04.04.2017 № 121-п) (далее - постановление) следующие изменения:

в приложении к постановлению, именуемому  «Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры» (далее - Положение):

1) дополнить табличную часть пункта 2.5 строками 4 и 5 следующего содержания:

 

4.	Специалист по охране труда	4202
5.	Специалист по надзору за содержанием объектов подведомственной сети учреждений	3828

2) строку третью табличной части пункта 3.1 раздела 3 Положения изложить в следующей редакции:

 

 

1.

Муниципальное бюджетное учреждение «Централизованная клубная система Северо-Енисейского района»

Художественный руководитель Методист Режиссер (всех наименований) Художник (всех наименований) Руководитель клубного формирования Руководитель кружка Заведующий (заместитель заведующего) филиалом (структурным подразделением, сектором, отделом, группой) Звукооператор Концертмейстер Балетмейстер Костюмер

 

3) строку третью табличной части пункта 3.2 раздела 3 Положения изложить в следующей редакции:

 

1

Муниципальное бюджетное учреждение «Централизованная библиотечная система Северо-Енисейского района»

Библиограф (всех наименований) Библиотекарь (всех наименований) Заведующий (заместитель заведующего) филиалом (структурным подразделением, сектором, отделом, группой)

 

4) строку третью табличной части пункта 3.3 раздела 3 Положения изложить в следующей редакции:

 

1

Муниципальное бюджетное учреждение «Муниципальный  музей истории золотодобычи Северо-Енисейского района»

Методист Хранитель фондов Специалист по экспозиционной и выставочной деятельности

 

5) дополнить  раздел  3 Положения  пунктом 3.6 следующего содержания:

 «3.6. Перечень должностей, профессий работников муниципального учреждения культуры, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности  (Муниципальное  казенное  учреждение «Центр обслуживания муниципальных учреждений Северо-Енисейского района»)

 

№ п/п	Вид экономической деятельности, ведомственная принадлежность, тип учреждений	Должности, профессии работников учреждений
По виду экономической деятельности «Содержание (эксплуатация) имущества, находящегося в муниципальной собственности Северо-Енисейского района»
1	Муниципальное казенное  учреждение «Центр обслуживания муниципальных учреждений Северо-Енисейского района»	Водитель автомобиля, уборщик служебных помещений, дворник, рабочий по комплексному обслуживанию зданий, сторож, дежурный, гардеробщик

 

 

6) дополнить  раздел  5  Положения пунктом 5.9 следующего содержания:

«5.9. Группы по оплате труда руководителя  муниципального казенного  учреждения «Центр обслуживания муниципальных учреждений Северо-Енисейского района»

№ п/п	Показатели	Группы по оплате труда руководителя учреждения
		I	II	III	IV
1	2	3	4	5	6
1	Количество эксплуатационно-технического обслуживания объектов и помещений, м.кв.	Свыше 60 000	Свыше 45 000 до 60 000	Свыше 30 000 до 45 000	От 15 000 до 30 000
2	Количество зданий (помещений), в которых осуществляется эксплуатационно-технического обслуживание объектов и помещений, шт.	Свыше 45	Свыше 35 до 45	Свыше 25 до 35	От 18 до 25

 

7) в пункте 6.1. раздела 6 Положения слова «согласно приложению к настоящему Положению» заменить словами «согласно приложениям № 1 - № 8 к Видам, условиям, размеру и порядку выплат стимулирующего характера, в том числе критериям оценки результативности и качества труда работников муниципальных учреждений культуры, утвержденному в приложении  к  настоящему Положению.»;

8) дополнить раздел 6 Положения пунктом 6.2. следующего содержания: 

 «6.2. Работникам учреждений культуры, относящимся к основному персоналу, предоставляется персональная краевая выплата.

Персональная краевая выплата работникам, реализующим основную деятельность учреждений культуры (далее – основной персонал учреждений культуры), в размере 3 450 рублей на одного работника с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера.

Персональная краевая выплата работникам основного персонала учреждений культуры устанавливается на основании приказа руководителя учреждения.

Персональная краевая выплата работникам основного персонала учреждений культуры производится сверх начисленной работнику месячной заработной платы (с учетом стимулирующих выплат, в том числе доплаты до размера минимальной заработной платы (минимального размера оплаты труда), региональной выплаты и выплат компенсационного характера), пропорционально отработанному времени.

Персональная краевая выплата работникам учреждений выплачивается без учета приложений № 1 - № 8 к Видам, условиям, размеру и порядку выплат стимулирующего характера, в том числе критериям оценки результативности и качества труда работников муниципальных учреждений   культуры, утвержденному в приложении к  настоящему Положению.»;

9) дополнить Виды, условия, размер и порядок выплат  стимулирующего характера, в том числе критериям оценки результативности и качества труда работников муниципальных учреждений   культуры,  утвержденным  в приложении  к  Положению, приложением № 8 в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования в газете «Северо-Енисейский Вестник», за исключением подпункта 8) пункта 1 настоящего постановления, который применяется с 01 июня 2017 года.

 

 

Временно исполняющий полномочия

Главы Северо-Енисейского района,

первый заместитель главы района                                                А.Н. Рябцев

Номер:  243-п
Принят:  Рябцев Алексей Николаевич
Публикация:  23.06.2017
Регистрация:  23.06.2017
Файл:  /upload/iblock/b52/243-п.doc